do, 25/04/2024 - 18:02
U bent hier
HR voor de welzijns- en zorgsector: meertaligheid en verbindende communicatie
Groot personeelstekort en verloop: hoe gaan we om met deze nieuwe realiteit?
Sta jij voor de uitdaging om in het bruisende hart van Brussel nieuw talent aan te trekken en te behouden?
In een tijd waarin de juiste medewerkers vinden en behouden van essentieel belang is, voorzien wij je van de kennis en tools die je daarvoor nodig hebt als leidinggevende/HR-medewerker/teamcoördinator. We organiseren twee workshops over verbindende communicatie op de werkvloer. Je leert hoe je best omgaat met meertaligheid en met generatieverschillen tussen je medewerkers of collega's. Goede communicatie en verbinding zijn immers essentieel voor een positieve werksfeer, een vlotte workflow en vertrouwen in elkaar. Zo zullen je medewerkers meer geneigd zijn om te blijven.
8 februari: meertaligheid op de werkvloer 14 maart: verbindende communicatie
Contact
kris.gysen@kenniscentrumwwz.be
02 211 02 49
0476 22 71 65
Kris zoekt oplossingen voor de huidige personeelsschaarste en de bijkomende problemen zoals werkdruk, burn-out en ‘step-out’. Dankzij haar ervaring als leidinggevende in ambulante en residentiële welzijns- en overheidsdiensten in Brussel heeft zij een brede voeling met het terrein. Daardoor kan ze gericht en over diensten heen zoeken naar de innoverende aanpak die de Brusselse welzijnssector in de toekomst nodig heeft, zowel op gebied van human resources als werkorganisatie.
Lees ook
Pak de personeelsproblematiek in jouw organisatie aan met het kennisatelier over verbindende communicatie
Agenda
Nieuws
do, 25/04/2024 - 11:02
do, 25/04/2024 - 10:52
Agenda
01/02/2024 - 09:30 tot 12:00, 14/03/2024 - 09:30 tot 12:00, 02/05/2024 - 09:30 tot 12:00, 13/06/2024 - 09:30 tot 12:00, 12/09/2024 - 09:30 tot 12:00
25/04/2024 - 09:30 tot 13:30, 02/05/2024 - 09:30 tot 13:30, 23/05/2024 - 09:30 tot 13:30
26/02/2024 - 10:00, 02/05/2024 - 10:00
